LUXURY STORY

過去には感謝を

感謝の心が人を育て、感謝の心が自分を磨いていきます。「ありがとう」を互いに投げ合い受けた想いをエネルギーに変えてきた過去があります。

LUXURY誕生のきっかけ

一人の夢から、みんなの夢へ。

株式会社LUXURYは2006年12月に設立しました。創業者の今泉は、前職でトップ営業の実績を持ちながらも、満たされない思いがありました。それは自分だけが評価されても、共に働く仲間たちを豊かにすることができないというジレンマでした。
「全員が豊かになれる会社を作りたい」。この強い思いが設立のきっかけになりました。
当初は健康商材を扱う小さな店舗から始まり、数人のメンバーで二人三脚の日々。そんな中、取引先とのご縁から2008年にウォーターサーバーの販売をスタートします。「水」という生活に不可欠な商品を通じて、多くの人々の生活をより豊かにできると確信したからでした。
他の販売店が敬遠するような難しい条件のイベント会場でも、「どこでも結果を出す」という強い意志で挑戦し続けました。例えば、人通りの少ない場所でも、創意工夫を重ね、他の販売店の何倍もの成果を上げることもありました。この姿勢が実を結び、徐々に業績を伸ばしていきました。
現在、LUXURYは業界トップクラスの実績を誇り、プレミアムウォーターホールディングスのグループ企業として、更なる飛躍を目指しています。
一人の夢から始まったLUXURYは、多くの仲間の情熱と努力によって、今があります。
そしてこれからは、社員一人ひとりの夢をカタチにするために、さらなる高みを目指して次の挑戦を続けています。

社名「LUXURY」に込めた想い

人間性を磨き、最高に豊かな人生を

会社設立を決意した時、すぐに思い浮かんだのが LUXURY という単語です。
この言葉には「贅沢」のほかに「最高級」「超一流」という意味があります。
お客様に最高品質の商品やサービスを提供したい。仕事を通じて超一流のビジネスパーソンに成長してほしい。
しっかりと収入を得て、豊かになってほしい。社員一人ひとりが最高の人生を送ってほしい。
そして、さまざまな社会課題に不平不満を唱えるだけでなく、
自分自身に目を向け、努力・志・絆・感謝において最高級、超一流を目指し続けていこう。
そのすべての想いを込めた言葉として、「LUXURY」という社名に決めました。
この想いが実現し、現在では業界 No.1 企業として評価いただけるようになりました。
これまで、たくさんの社員が人間性を磨き、または当社から羽ばたき、豊かな人生を送っています。
当社に関わるすべての方に、心から感動してもらえる会社づくりをこれからも目指していきます。

PURPOSE
存在意義

to live happily

関わる人が「楽しく充実した人生を送る」ことを支援します。 お客様、社員、関係会社、そして自分自身、縁を持った全ての人の幸せを願い、私たちにできることを全力で行います。

目指す未来の姿

未来へ、感動を届ける。

お客様が感動を得るのは、買った瞬間ではなく、もっと先の未来。一人ひとりに寄り添った提案が未来の感動につながります。

大切にしている価値観

ONE FOR ALL, ALL FOR ONE

１人はみんなのために、みんなは１つのために。

一人ひとりが輝き、みんなで大きな価値を創る。この想いが「ONE FOR ALL, ALL FOR ONE」の社訓となり、次世代に続く会社の原動力となっています。
「1つのため」とは、時に1人の仲間のため、時に共通の目的のため、時にお客様のため、時に未来のため。さまざまな意味を込めたこの言葉こそ、LUXURYが持つ本当の強さです。

  • 大切な人に
    誇れる自分であれ

    家族、友人、お客様、自分の周りの大切な人たちに、胸を張って誇れる行動を。

  • 一期一会の
    感動クリエイターたれ

    わずかな時間で信頼を築き、感動を創造する。その才能に誇りを持ち、世界に感動を広げる。

  • 探究しつづけ
    パイオニアとなれ

    信頼を得て感動させる方法にセオリーはない。ゆえに探求し続け、この道の先駆者を目指す。

理念に込めた想い

「to live happily」と「未来へ、感動を届ける。」この二つの言葉には、私たちLUXURYの想いがすべて詰まっています。
「誰かを幸せにしたい」という原点から、お客様、社員、そして関わるすべての人の「幸せに生きる」をサポートしています。それは未来で振り返った時に「あのとき出会えて良かった」と感じられる、長く続く感動を届けること。
この理念を実現するため、「ONE FOR ALL、 ALL FOR ONE」「大切な人に誇れる自分であれ」「一期一会の感動クリエイターたれ」「探究しつづけパイオニアとなれ」というvalueを掲げています。
一期一会の出会いから信頼関係を築き、一人ひとりに合わせた提案をする。日々の小さな行動が多くの人の「happily」につながる未来を信じて、私たちは今日も走り続けています。

LUXURY大解剖

  • 創業

  • 部署数

  • ウォーターサーバーの
    1日の最高契約件数

  • 平均有給休暇
    取得⽇数

  • 男女比

  • 平均年齢

  • 役職男女比

    性別関係なく評価してもらえる環境です。役職者の中には育休を経て活躍している社員もいるので、ライフイベントを叶えながらキャリアアップを目指せます。

  • １日のイベント
    開催数

    セールスプロモーション事業部では全国各地で様々なイベントを開催しております。RIZIN、餃子フェス、有名グループのライブなど、特別なイベント会場で働くチャンスも豊富です！

  • 過去お取り先様数

    アライアンス事業部では、提携先企業のお客様にお電話でアンケートや商品のご案内を行い、販路拡大につなげています。取引先様の数は企業への信頼の証です。

  • 新卒・中途割合

    創業から11年、確かな実績を積み重ね2017年より新卒採用を開始しました。年功序列ではなく成果を評価してもらえる環境なので、入社年度は関係なく昇格できます。

  • 平均年収

    昇格に応じて基本給がアップするのはもちろん、契約件数に応じて毎月インセンティブが付与されます。さらに3ヶ月に1度のランキング賞与では、特別賞与として社員に還元。給与アップのチャンスが沢山あります。

  • 持株会加入率

    持株会とは、毎月自動的に給与から一定額が差し引かれると同時に、差引額分の自社株が購入できる制度です。株の購入や管理に手間が一切かからず、また、20%〜50％の奨励金が支給されるため、0.01〜0.1％台の金利であることが多い銀行の定期預金などよりも賢く資産を築くことができます。

  • 社販サーバー利用率

    福利厚生であるウオーターサーバーの社販割引は、自宅だけでなく、ご家族や親戚にも利用できるので、約半数の社員が利用しています。自分で体験できるからこそ、お客様への最適なこ提案が可能です。

  • インセンティブ
    取得率

    インセンティブの種類も沢山あるので、自分の得意を活かし、入社後全員がインセンティブを取得しています。
    ※弊社規定により3ヶ月以上働いている方からがご対象となります。

  • 地方出身率
    （関東以外）

    当社には東京都23区内に社員寮があり、難しい手続きや初期費用もなく入寮できるので、地方出身者も安心して上京することができます。

※2024年度実績